昆明天馨地爽环境评价有限公司招聘办法

公司介绍：昆明天馨地爽环境评价有限公司。我公司成立于2003年，并在当年获得环保总局颁发的评价资质，至今走过了10年的历程，在公司员工和各界的大力支持下完成各类环评报告近千份，得到业界的一致肯定。

招聘岗位：由于公司发展需要，特招聘环评编制人员2名.

待遇问题：基本工资+提成+奖金+补贴+五险一金；

基本工资和补贴：进入公司后为基本工资+补贴，主要为学习阶段；以后每年工资提高，进入公司一定年限将发放住房补贴和交通补贴。另外还有中餐补助、电话补助、出差补助、旅游补助等。

提成：原则上按照省级、州市级、区县级审批分类发放提成，根据项目难易程度、复杂程度进行一定比例提高（系数1.2-1.5），具体金额可咨询。

奖金：我公司设有固定奖金和浮动奖金，浮动奖金包括平时加班奖金和年终奖；固定奖金主要是设有优秀员工奖、优秀报告奖、效益奖等几个奖项。

保险：我公司给员工购买国家规定的五险（养老险、医疗险等），并参照公积金管理规定，按照1:1比例给员工购买住房公积金。

技术问题：我公司有大气、地下水方面的省级专家作为技术审核，有高级工程师、工程师、助理工程师若干，已有国家注册环评工程师7名，上岗证人员12名。有完善的环评技术培训计划和环评报告质量管理体系。

发展理念：技术第一，人才第一。

欢迎环评界各位同仁咨询，并进入我公司共谋发展，更广阔的舞台等着你来驰骋，更远大的目标等着你去实现。

联系人：宦璐 手机15969507809 电话/传真0871-3136799 QQ：281091530

附：待遇详细情况

进入公司第一年属于学习阶段，基本工资1500元/月+交通补助100元/月+中餐补助8元/天+出差补助45元/天（若出差），之后基本工资（如：第二年基本工资为1700元/月）和交通补助逐年上涨，进入公司3年后有住房补助（300元/月和500元/月），项目提成：根据难易程度、合同金额等不同比例，具体可电话咨询。

保险及住房公积金：为所有员工购买保险，公司缴纳保险金额约为400元/月，为所有员工购买住房公积金，公司缴纳额度为200元/月。

旅游补贴：根据公司效益情况，原则上每年组织员工集体旅游1次，地点为国内。

带薪休假：公司给予每个员工法定节假日外每年带薪休假7个工作日，法定节假日照休。

过节费和年终奖：五一、十一、元旦将发放过节费。年终奖由公司领导根据个人1年以来的表现和完成的项目情况，以红包形式发放年终奖，奖金额度不等。

奖励奖金：设置效益奖、优秀报告奖（1、2、3等奖）、帮扶奖（2名），总奖金3.7万元。

加班奖：某些项目合同签订时间短，完成迅速，加班较多，按照可提成比例发放加班费。