为深入贯彻落实全国、全省高校党的建设工作会议精神，按照中央、省委和省委高校工委关于加强作风建设、密切联系群众的规定，进一步加强和改进学院领导班子作风建设，推进学院处级领导干部切实履行“一岗双责”，促进领导干部联系和服务师生工作常态化长效化。根据上级有关要求和省委高校工委指导意见，结合学院实际，提出如下实施意见。

一、指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，深入贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述、考察云南重要讲话精神，认真贯彻落实全国、全省教育工作会议和云南省第十一次党代会精神，推动学校领导干部落实立德树人根本任务，坚持为党育人、为国育才，树牢群众观点，深入践行“一线工作法”，以服务师生、维护师生切身利益、推动学院发展、促进和谐稳定为目的，进一步推进学院领导干部直接联系和服务师生工作常态化长效化，推进作风革命、效能革命，在一线转作风、在一线解难题、在一线促发展，坚决克服形式主义、官僚主义，贴近实际、贴近生活、贴近师生，提高思想政治工作的针对性、实效性和吸引力、感染力， 厚植爱党、爱国、爱人民、爱社会主义的情感，努力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

二、主要内容

（一）切实履行“一岗双责”。学院领导干部指导帮助分管、联系部门做好党的建设、宣传思想、意识形态、党风廉政建设、巡视巡察整改、乡村振兴、综合治理及校园安全、保密、维稳、国家安全、统一战线、民族宗教、疫情防控等工作。

1.院领导落实学院意识形态工作制度，每年到联系点指导基层意识形态工作至少2次。

2.院领导每年分别至少到联系点调研指导2 次。

3.院领导班子成员履行“一岗双责”，重视支持巡察工作，结合分管领域和部门，做好信息通报、人员力量支持、提供专业协助等工作，抓好巡视巡察整改落实和成果运用，掌握分管联系部门存在的问题，履行整改督促责任。

4.院领导结合疫情防控工作要求，抓好分管联系部门疫情防控有关工作。

（二）建立领导干部调查研究制度。领导干部围绕学院中心工作、结合各自分工，针对存在问题，开展决策调研。按照学院领导班子确定的重大改革发展任务、年度计划、重点工作和有关决议，及时深入基层，宣传学校有关政策和部署要求，强化沟通，加大督查指导力度，促进各项工作在基层有效落实。院领导要采取定期调研、日常随机调研等方式，深入教学、科研一线有针对性地开展调研。处级党员领导干部每年到党支部和分管部门调研基层党建工作不少于2次，参加联系部门的集体活动不少于1次。党委书记走访分管联系的100％党支部，深入联系党支部不少于2次。

（三）建立党员领导干部讲党课制度。处级党员领导干部、党委委员采取形势政策报告、专题讲座、课堂授课等方式，为党员干部和师生辅导理论、阐明形势、解析政策，面对面沟通交流，点对点答疑解惑，着力解答师生在思想、学习、工作上的重点、难点、热点问题。每年为所在党支部或联系点讲专题党课不少于 1次。

（四）建立学院党委书记、院长带头抓思想政治教育机制。院党委书记、院长作为第一责任人，带头为师生讲思想政治课。院党委书记、院长每学期至少给学生讲授4个课时思政课，学院领导班子其他成员每学期至少给学生讲授2个课时思政课，可重点讲授“形势与政策”课。

（五）建立领导干部听评课制度。学院领导干部要按照学校关于领导干部听课评价实施办法的规定，深入教学第一线，了解和掌握教学工作的实际情况，及时解决问题，加强教学管理，提高教学质量，营造关心教学、重视教学、支持教学、服务教学的良好氛围。院党政主要领导每学期听课不少于4学时，分管教学工作的院领导每学期听课不少于10学时，分管思想政治教育工作的院领导每学期至少听“思想政治理论课”4 学时。

（六）建立领导干部直接联系师生制度。加强走访联系，通过交心谈心、主题班会、结对帮扶、走访慰问等形式，充分听取师生意见建议，落实同党外人士联谊交友机制。党委领导班子成员特别是主要负责同志要加强对知识分子的政治思想引领，注意同知识分子交朋友，做好学术带头人、学科领军人物中代表人士的工作。

1.院领导每人定点联系1个系室中心、5—6名专家学者和青年教师。

2.院党委书记定点联系1—2名入党积极分子、3—4名学生。

3.处级党员领导干部每人联系2-3名党外人士。对所联系的党外人士，每学期主动联系、谈心至少1次。

4.要主动进课堂、进班级、进宿舍、进食堂、进社团、进讲座、进网络，深入一线联系学生。

（七）坚持和完善谈心谈话制度。坚持谈心谈话制度，开展经常性谈心谈话，坦诚相见，交流思想，交换意见。领导干部要带头谈、也要接受党员干部约谈。院党委主要负责同志和班子成员之间必谈，班子成员相互之间必谈，班子成员和分管部门主要负责同志之间必谈。以上谈心谈话每学期不少于1次。

三、工作要求

（一）明确重点任务，强化责任落实。将学院领导干部履行“一岗双责”和直接联系服务师生工作纳入日常性工作，认真组织实施。

（二）严肃工作纪律，强化工作实效。把领导干部履行“一岗双责”和直接联系服务师生工作落到实处，要做到真心联系、真情服务、真办实事，防止只联系不服务、蜻蜓点水走过场，防止走形变味。要坚决杜绝形式主义、官僚主义，做到问题导向联系、情真意切联系、实实在在联系。对师生反映的问题、提出的建议，要及时汇总分析、研究落实措施。

（三）加强检查考核。把履行“一岗双责”和联系师生工作列入年度述职报告的重要内容，作为学院领导班子和领导干部考核评价的重要依据，纳入处级党员领导干部民主生活会对照检查重要内容。要推动学院处级领导干部落实“一岗双责”和直接联系服务师生制度情况实现“三个纳入”，即：纳入中层领导干部任用工作重要依据，纳入党员领导干部民主生活会对照检查重要内容，纳入基层党委书记抓党建述职评议考核。

                          环境科学与工程学院党委

                               2022年4月20日